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北京的劳动保障属全国各地一流。许多创业公司是不足50人的。所以,你不要太担心福利待遇。招聘也是很好的宣传渠道。如果迟迟不来面试通知,可能你的简历不够动人吧。如果想更直接接触想去的公司里的关键人,可以试试脉脉。
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谈好自己的待遇就行,北京这边基本再小的公司也会有5险,会签劳动合同,北京的司法还是特别公正的,不用太担心。有劳动纠纷就去仲裁…有强制加班就去劳动监察大队投诉举报……放松心情!
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