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如果只是从企业成本考虑。你招了一个4–6k的HR,她可以帮你做人事,文职,甚至前台。 但你公司能不能招到合适的人才就得看这位姑凉的人品 和做事态度了,呵呵。
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什么人都可以干HR,和采购一样,区别只是在于是不是干的好。老板也一样,有人公司越来越大,有人越来越抽抽。
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人力资源管理部门能够根据企业发展的情况及未来目标,因地制宜,制定合理有效的人力资源规划,有效管理企业中的相关专业人才,尽可能激发员工的个人潜能,促进企业发展。一个企业的核心竞争力绝不仅仅是它能生产如何优秀的产品或是提供如何优秀的服务,所有这些都是有员...全文
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被ai取代
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