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现公司组建了电销团队,这个季节,招人压力很大,流失率很高,如何提高留存率,激励员工出业绩。哪位大神支招?
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找一个专业的电销主管来帮你做这些事
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电销是不好招,但是关键在于你能不能留得住大部分人,要做的是能让员工看到希望,有榜样,不然员工看不到希望是不会太长久的
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