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先分析下自己岗位对公司的价值吧,不要简单对比别人得到的,然后看看自己的需求是怎样,自己能做什么,然后问问自己为什么四年都没走,是因为有其他方面的考虑还是自己已经养成习惯了,这样你就知道该怎么选择了
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4年了,没有晋升,没有机遇。应该再出去找找适合自己的。当然也可以在公司找些表现自己的机会。也可以把小的事情做到令人夸赞。
我觉得工作可以从几方面来衡量自己的获得,要么获得自己预期的收入,要么能够学到自己想学到的东西,要么就是觉得我在现在的岗位很开心,要是一样都没得到的话就应该考虑换工作了。