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加呀, 那些说仲裁又是投诉的都只是说说, 有几个真正去做的, 还不是为了工作乖乖加班。
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对自己的职业有帮助,并且不影响生活状态,我会选择加班。 如果公司要求的加班,那我也得服从执行。 否则我不会加班,即便是有加班费,我也不会。 【我说你听,你听我说,说来说去,阿蔡说说!大家好,我是阿蔡说说,一位不惑之龄的职场老油条,勤思考善总结爱学习...全文
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如果只是偶尔公司有情况,这个作为一名员工来讲,我是会配合处理一些事情的,但是如果是长期这样子,那就不好意思,不会义务加班。
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说真的,加班这个问题,具体还需要根据工作岗位以及职业性质划分。现在很多人加班,不是因为真的有事,而是这种所谓的“加班文化”,别人不走,你也不好意思先走。大范围和长时间之下,就会觉得加班就是一种理所当然的操作。 但对于时下的工作而言,加班对你有所帮助,...全文
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首先,这种事情是不合理的,相信没人愿意这么做。 但是有些时候有些环境,并不是所有对自己不利的事情,我们都有得选择。有些事情即便知道是不合理的,自己也不得不去做。 生活本就许多无奈,全在乎你是如何做出选择的。
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法定假日加班三倍结算,平时和双休加班给予相应时间的调休。我公司主要加班集中在实验室,因为行业原因,对于实验室员工的合理排班会考核实验室管理人员,不耽误工作、不过量加班、及时调休这些因素都会考核。季度清算,个别几个特殊岗位加班累计较多的,会延长调休时间...全文
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大多数人为了生活,还是会适应这种习惯,别人加,你不加,到时候你就成了典型了,枪打出头鸟明白吧……没人愿意强出头,久而久之就成为了一种习惯
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今天周六我还加到8点多,全是义务了。没有办法,自己的工作没干完,而且觉得薪酬和工作量是匹配的加班耶无可厚非。我就是恨自己白天为啥不干活要玩手机😠
有时候,现实比人强,还是得加班的,也是没有办法的。比较入乡随俗。
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加班是态度,不加班是能力。什么时候能力达标了,就不用在乎态度了
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