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怎样才能在工作量少的情况下实现自我价值,领导总觉得我工作不上心,可是工作量就那么多,我真的不知道该做些什么,工作一直处在很迷茫的状态下。
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您在这里所阐述的体现自我价值,应该是对于公司和工作来说。我给出的观点,量少,那就必须做细做精。不断在工作中发现问题解决问题,更好的配合其他同事的工作,公司既然设置这个岗位,那么一定有道理的,所以不要被暂时的情况所困扰!
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没那么多细节 做精 比如,你可以记得住一个月用纸的数量每个办公室用多少 然后能记得住3个月的 …… 最后,能分析出问题用于指导管理 都一样,这个最小的事儿,大事儿如同
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只要有心,用心,细心
可以利用空闲时间学习,例如考取业务相关的职称或资格证书。
如果工作很重要,即使量少也是出成绩的,如果不是重要部门那么尽量做好自己的工作,并且工作态度要积极向上吧,有感染力
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