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他能做你的上司,自有道理。建议你多关注他的成绩、多关注他的优点、多关注他和你相比来说他做上司的优势,并对他的成绩、优点和优势真心的赞赏,不久以后你也是更高的上司。
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做保险做了3年!你还看不明白?保险行业就是业绩为王,团队为王!!我遇到这样的领导通常就是不鸟他!保险公司的领导很多是什么都不懂得,还喜欢克扣费用,坐上了领导的位置都在想法子捞钱。只要你有业绩,理他干嘛!做自己就好!保险公司那么多家,换个公司,你可以去...全文
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取其之长,避己之短~~~
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发现和关注别人的优点也是一种能力
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凉拌吧!就像结婚,能过就过,不能过就不过,
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不要带有色眼镜去看人,建议你多关注他的优点。
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干他 不能委曲求全。有能力再在哪都能干出一片天,不是离开就没饭吃。就不能过份忍让
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做好自己该做的事情就ok啊,不是所有的人都会是你觉得不错的,每个人都不一样,他也会有他的长处
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送你一句简单粗暴的话,要么忍,要么滚,世界并不因为一个人而改变
业绩好,领导都看你眼色行事,
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