没有新消息
举报 
提问
发动态
登录匿名
现在的HR面试都是一上来就打压人的吗？能把一年的工作经验说成没有经验，然后给最低工资，实习生就这么好欺负的吗？一年工作经验也是经验啊，怎么能这样
阅读
9556 回答
3
9556 回答
3
0 收藏邀请回答
举报
举报 
写回答
推荐回答
3条回答
默认排序
按时间排序
推荐阅读
#人事#我是学HR方向的，刚毕业那会找工作没经验不要，就做了两年客服文员和一年收银，现在辞职了，想找人事专员工作。今天面试了一家，boss上直接坦白说欠缺这方面的经验，但想往着方面发展，人事就说没经验也可以，面试时人事却说不招没经验的，给我推荐电话销售。难道所有的人事都是直接有经验的吗？
2回答 9972阅读
#实习生/兼职#本人大专毕业，学的是安卓开发，七七八八也有一年工作经验，可现在安卓要求太高，又没实习生岗位，工作实在太难找，耗了一个多月了，电话很少，面试也是被拒，不想在花家里钱了，但是生活所迫，并不想就这样改行，哪怕工资低点，给我有一个学习经验的机会也行啊。
0回答 2270阅读
#护士/医助#现在的HR的套路都那么深吗？要求应届生有要求，有三年工作经验，干什么吃的？
1回答 5643阅读
#服务接待#明明半年经验说成一年经验 请问真正汽车服务接待半年和一年差什么
2回答 4639阅读
#电商运营#HR都不了解就让去面试吗？你们很闲吗？
1回答 5438阅读
已经迷茫到该如何选择适合自己的岗位工作😭
3回答 5365阅读
毕业一年，有一年其他行业的工作经验，现在想做回本专业的工作，要从实习生做起吗？
7回答 1.7w阅读
行政转人力
2回答 4969阅读
面试了一家，做运营的工作，无经验，三个月加起来的工资是2000，后续还会扣钱，该不该去，现在实习生
3回答 7834阅读