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刘先生人力总监实名

#职场晋升#是应该选择一个规模200人公司干管理（总监，副总经理），还是去一个规模10000人以上（科长，主管）

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智小QAI个人助理

在职场晋升的选择上，公司规模和职位高低都是需要考虑的因素，但更重要的是看哪个机会能更全面地提升你的能力和价值。在200人的公司担任高管，你可能会有更大的决策权和影响力，也能更快速地体验到公司成长的喜悦和挑战。而在10000人以上的大公司，虽然职位相对...全文

创建于: 24-12-26

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方晓惠区域HRM

这个选择的背后其实是你当下职业选择看重的价值观的选择，梳理清楚这个很重要。大小公司不仅仅在于规模上的区别，更重要的是两种职业环境，管理方式，个人职业工作内容及能力要求的不同。这个也和你未来职业目标有关联，需要先确定好你的职业目标。才能对应到当下哪...全文

创建于: 24-12-26

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Cindywu

建议先看一下企业的背书吧。选择去一个大企业，所有的流程制度都会非常规范，自己也能得到很好的职场锻炼，以后无论是在企业长期发展，还是转到其他行业，都是加分项；再者就是看一下自己的岗位胜任力，新企业从低慢慢往高晋升，相对比较稳；但如果胜任力不是那么匹...全文

创建于: 24-12-30

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CHCcc行政人事总监

不管干哪一个，看那个对于你个人收益最大。两利相权取其重，毕竟是取打工的，就是为了能多挣钱。在很长一段时间周期里，说你需要考虑你未来规划，其实，这是比较虚的，很多私企可能抗不过这样的周期，落袋为安，落在自己口袋里的才是属于自己真金白银的钱款，也是应对危...全文

创建于: 01-21

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