没有新消息
更多内容
写回答
老板格局太小的公司不值得为其卖力，比如： 福利待遇上太剥削，实际啥也没有，就是做做样子； 家族企业把持主要岗位，你就是个打酱油的，完全是熬时间，无发展空间； 频繁加班的公司，没产出什么有效结果，多半是老板有强迫症，鸡汤看多了，爱打鸡血，爱做无用功似的...全文
4赞
0踩
0评论
付出多报酬少
0赞
1.发展受限 2.制度不完善没有保障 3.薪酬太低
3赞
离职说白了就是这家公司让自己不爽，要么想要高工资，要么想要得到认可
举报 
举报 举报 
写回答
举报 写回答