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没加班费你去做吗？，谁叫你去做的，你就反过来叫他帮你做事呀？可以先选择不干，辞工
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违法，这个表述肯定违反劳动法，在法律的范围内加班可以但是如果超出了法律范围那就是违法。 而且不加班就绩效或者是扣款，那就是更加违法，你要总结积累证据，必要时进行维权。 为方便你更加深入的了解，法律依据，总结如图。
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关键你的薪资谈的时候是不是月薪，包月的，如果是，那是你和用人单位事先谈好的！如果不是没有加班费可以不加班！
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