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#职场聚焦#部门人力不足，每天工作量都很大，加上最近感冒就在工作上就犯了小错误，结果被领导狠批没有职业精神。请问大家到底什么是职业精神？
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李女士河北/沈阳师范大学
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自渡匿名不回复北京/无
创建于: 18-08-28
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举报 良师益友陕西/西北政法学院/物流经理
创建于: 18-08-29
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举报 月迷津渡内蒙古/内蒙古农业大学
创建于: 18-08-29
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举报 赵先生江苏/盐城师范大学
创建于: 18-08-27
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举报 戴先生上海/旌德一中
创建于: 18-08-27
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举报 王先生河南/中国矿业大学
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#保全专员#感觉保全专员的工作量大，而且薪资低，技术含量也不高。我应该换工作和职业方向嘛？
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#合规风控/法务/律师#我有法律职业资格证，做法务2年了，一直勤勤恳恳，领导也有夸赞我，半年前从法务助理转为法务专员，但工资只涨了200，目前到手工资只有3800。我的待遇在法务行业太低，心里十分不平衡，每天闷闷不乐，20天前前找部门领导提了，他说会安排，但现在还没消息，工作量很大，我该再次去提加薪吗？
46回答 17.0w阅读
#物流规划与运维#专业物流管理，毕业以后就职于一家小型企业做物流专员，每天工作量很大，虽然锻炼了我吃苦耐劳的精神，但并没有任何晋升空间。想换一个环境，但又不知道应该做哪方面的工作
0回答 1386阅读
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8回答 5669阅读
#职场聚焦#不辞职就找下家，属于缺乏职业精神的表现吗？
325回答 26.0w阅读
你好，请问你是在世联工作的吗，我是深圳公司新进的一名助理策划，刚入职一周，感觉啥也没学到，就一直在跑盘，领导也不爱搭理人，每次有什么工作的事都不提前通知，经常弄得我晚上还要在家加班，心好累!尤其是我最近还犯了一个错误，有点丢部门领导的脸，请问你了解相关情况吗？这个岗位值得做吗？
1回答 7728阅读
最近犯了个很大的错误，我的感觉是能让我直接走人的…其实，我也不好意思呆在这了…
3回答 8448阅读
领导是个一事到底的人，你让着他，他就总是欺负你，要是这样你怎么办
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