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一个王总，面试初试，让做个自我介绍，没问啥，就让等复试通知，心疼哪些做地铁，半个小时到的人，因为初试总共不到3分钟，一个大老总既然这么忙，为啥不放手给人事呢？
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1.公司转正后才交五险 2.试用期三个月 入职签合同是规定，这个知道。入职就要交五险难道不知道这也是规定么？ 麻烦这个所谓的董事长没事多看看劳动法和社会保险法。真是不怕劳动仲裁找上门
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