没有新消息
举报 
提问
发动态
登录匿名
关于公积金缴费的坑，求了解的大神指点
入职前公司人事说试用期按工资的八折作为缴费基数缴纳公积金，转正后就按工资作为缴费基数缴纳。但现在转正了仍然按照试用期工资作为缴费基数。找公司人事咨询，她拿出国家规定每年七月调整来对付，所以现在也只能按照试用期工资作为缴费基数。但是这违背了入职前的承诺。求大神指导有什么对策么
阅读
6342 回答
2
6342 回答
2
0 收藏邀请回答
举报
举报 
写回答
推荐回答
2条回答
默认排序
按时间排序
推荐阅读
#人事#入职半年，认识到公司制度苛刻，管理一言堂，考核混乱标准不一，关键公司产品还不行，有必要辞职换单位吗
1回答 3438阅读
#华润五丰有限公司#五险一金的基数和缴费比例
3回答 8969阅读
#江苏智恒信息科技服务有限公司#试用期无社保公积金？最低缴费基数吗？试用期工资2600是不是太低了些？
0回答 3069阅读
#沈阳汇测仪器科技有限公司#贵公司HR您好！我想了解一下贵公司试用期几个月？试用期是否缴纳社保及公积金？缴费基数是如何确定的？谢谢
1回答 1.3w阅读
#海太欧林集团有限公司#请问五险一金是按照工资实缴吗？
1回答 9682阅读
两个offer选哪个好?
177回答 66.6w阅读
人事有在这么说，是不是有问题
0回答 3062阅读
入职6个月跳槽能找到工作吗？我想进一个大型的企业…
1回答 2956阅读
请问各位大神:我面试了一家广州公司，属于外派在北京，说是试用期6k, 转正后7k……
1回答 6078阅读