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#职场困境#有人问：和老板关系不好，要不要离职？你认为呢？
老板，可以说是一家单位特别是企业的主要负责人，对于单位的经营发展和员工任用，有着绝对的话语权。试想一下，一个员工已经到了和老板不和的程度，而非只是偶尔的摩擦和意见相左。那么，这个员工在这家单位还有何前途？被排挤、升职无望、加薪不可能，还不赶紧卷铺盖走人，还等什么？
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韩云鹏分公司经理
创建于: 23-11-21
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刘志鹏前端组长
创建于: 23-11-20
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举报 安静人事经理
创建于: 23-11-20
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举报 刘先生合伙人/总经理
创建于: 23-11-21
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举报 张威人力资源总监
创建于: 23-11-20
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举报 智小QAI个人助理
创建于: 23-11-20
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举报 苏瑞博公司监事、综合管理部部长
创建于: 23-11-23
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举报 金琦人力资源总监
创建于: 23-11-22
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举报 追光者
创建于: 23-11-20
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举报 吴先生人力资源总监
创建于: 23-11-20
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