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一个公司干行政前台快两年了,前段时间刚来的前台工资比我高一千 而且平时都是一样的活 一起干 甚至我干的多,心里不舒服 但是我不想从这离职 工作简单轻松 不想重新面试认识新环境和同事 但是就是想工资一样 我应该怎么做
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她一来就比高可能是出于学历和经验的不同。你或许跟老板提一下呢,工作两年总可以要求提工资吧
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这你就不懂了,前台还有个台面一说,前台就是公司的脸面,肯定好看的工资高,老板指定有这种思想,再不然就是跟领导或者老板有关系
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这是一个高频问题,本质上还是“不可替代”性高低的问题。解决问题的根本还是定义问题,你目前定义为收入高低,建议按照市场上对该岗位的要求来给自己定个“价”,可能需要解决的问题就发生变化了……希望能帮到你。
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个人观点。这里边的玄学就多了,第一,新来的人学历,履历可能比较出色。第二,关系户来的,也不可能跟你说。我觉得只要你们互相不产生矛盾比什么都重要。看你怎么选,如果觉得这里舒服,工资不影响你的生活,不勾心斗角就可以继续做。如果不是就可以离开,看你想追求什...全文
行政宜勤勉
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