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我有一个同事,一开始表现的十分热情,特别友好的帮助我。后来我发现,原来他仅仅是为了利用我帮他做事情,我竟然花了4个月的时间才看清楚此人的本质面貌,极其小人。 请问我该如何应对这种人?
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同事之间很少有知心朋友,和你超出同事之间的关心,肯定是你有利用价值,一旦你没有价值了,翻脸比翻书还快
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一切有为法,应作如是观。应无所住,而生其心。严格的来说人家不一定是“小人”,只是做事方法问题。子曰:小人难事而易悦也。
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要是从中可以能学到一些东西,帮就帮吧。要是学不到,尽量离远点!
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遇到小人 你比他更小人
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能帮就帮,不能帮就明说,态度千万不能暧昧。要斩钉截铁。做事留痕迹,永远不背锅