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首先就是会问你的一些工作经历,还有就是会问你为什么选择跳槽或者是转行,而且也会询问你对于职场的一些计划或者是目标,而且有的时候也会问一些比较奇葩的问题,比如说有5杯水,怎么平均分配给6个领导。
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面试时,面试官开场一般会为了缓解紧张的气氛,让应聘者做自我介绍,通过自我介绍了解到一些基本情况。然后会就所面试的职位进行一些深入的了解,围绕应聘者过往的工作经历、所负责过的项目等等进行提问。一般公司对应聘者离职原因、未来的职业规划都会问的。
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面试官问的问题,一定是跟公司将来给你安排的工作岗位有关系的,要了解你的学历、专业、爱好,也包括你的一些个人情况,婚姻状况、家庭情况。
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一般会问自己的学历,其次就是会问一些自己的工作经验,以及对未来的发展,还有就是自己的爱好,以及自己的优点和缺点。