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不要悲伤,不要着急,忧郁的日子需要镇静,相信吧快乐的日子即将来临,一切都是瞬息,一切都会过去,而过去的就会成为亲切的回忆
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只会画大饼的老板不是好老板。 对于一个若只有1-2年职业经验的新手,问下之前工作总结无可厚非,看看对方学习和领悟能力,和捕捉即将岗位的适应基础,但一味问梦想,目标就空洞了,做好当下最关键 所以个人觉得这老板的纬度不够,反而是你,这点事都能自责到哭,如...全文
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如果你是刚毕业,那我觉得这些都不是问题,拎不清是很正常的,不用气馁,这些都将是你以后要搞清楚的问题。如果你已经工作三年以上了,那你就需要好好反思了,作为有工作经验的人,无论怎样都不应该直接哭了。知耻而后勇,如果你是想要走的更远,那现在明白自己的问题所...全文
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这个问题就不成立!你要么说宏图大业,要么沉默寡言。做什么成功了就是梦想目标等等,不成功说的再好在别人眼里都是虚的,为这个哭说明你还是有上进心的,木得事滴
再碰到这种问题,你就告诉他,牛逼的梦想是靠拼出来的,在没有工作前,谈一切梦想都很空,需要经历一段时间不断的完善梦想,相信小的时候,每个人说自己的梦想,都说自己想当科学家,可有几个实现了呢,时代变化太快,我们应该学会拥抱变化,相比梦想,我更看重当下,看...全文
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你如果目的就是赚钱,就直接和他挑明,直接谈工作内容和待遇,别整没用的,被用人单位牵着走,你永远处于被动不利的局面
先做能做的事 才能做想做的事 再能做喜欢做的事 先就业,再择业吧 一个同样迷茫的人 多听听关于职业生涯规划的FM 说不定可以得到一些启发 加油!
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是什么职位,你可以提前百度下这种岗位的晋升,然后问公司晋升道路,我自己设的是2年作为升到下一个职位的期限,你可以先设想一下,没有规划也没事,以后会慢慢想出来的
头脑简单往前冲,相信自己能行的。