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突发奇想，欢迎各抒己见。
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你好！简历一张纸即可，附件可以在企业有需要的时候再提供也不迟。 不同的单位，有不同的要求，投简历的时候要看企业的要求，如果企业有要求那就可以提供。 企业招聘的时候，一般在通过初试或者进入复试后，才会让提供证件。
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简历有1页纸原则，最多不超过2页纸，所以简洁美观，排版整齐，定位准确，结构完整就好，不用面面俱到。 在这一页的呈现中，有3点tips供参考： 1、信息完整。重要信息要完整，比如个人基本信息、教育背景、工作（项目，实习）经历等； 2、岗位匹配。工作（项...全文
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这并不矛盾，简历本身自然越简洁越突出重点就好，一到两张都可以，再多就不合适了。附件是对简历中提到的必要证书一个证明，是必要证书和荣誉，一些什么好学生、不是行业工作必要证书以及毕业证不在其中。
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就像你问一群人中午吃什么饭一样，每个人都有不同口味。所以很难说那种好，有的嫌你简历不够细致，有的嫌你简历太啰嗦。HR的口味不是你能掌握的，所以，有缘分的才是最好的。
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