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我是从九月初进去公司的,工资4000,试用期八折,试用期3个月,约定的每月10日发工资,10月份发了一次工资,到了现在上月的工资还没发,而且最近我周六日都让我上班。不知道怎么办?
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如果公司欠一月工资没发,立即走人,不然第二个月,一直月前时间越长。签好的协议应该共同遵守。
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我遇到是情况是全都拖欠,没办法
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仲裁
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