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面试了好多家单位,有让去上班的,但总觉得薪资没有达到自己的预期,或者五险一金没有达到要求,请问这种情况下是否需要降低自己的薪酬要求?
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只能往上前进,没有往下后退的道理,薪资低点,工作没有那么多,那么累,或者假期更多,五险交得低,但拿到手的高,总是要有某一方面补回来,不然的话,建议等等,除非那里是度日如年了!
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自己能做的事,匹配一下薪资,可能就不会那么纠结了,如果是薪资低于了能力,那就需要你自己要给面试官传达一个你值得这个薪资的信号。
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慢慢沉下心,耐心找,欲速则不达。
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