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一家待遇十分不错的企业hr问什么时候可以入职,自己处于离职状态,且对这个岗位很有兴趣。但是突然看到自己最心仪的公司发布公告也招聘该岗位,预计一周后才能组织面试。应该怎么向当前的hr表述希望再缓一缓,又提现出对这个岗位十分重视呢?(hr知道我目前处于离职状态)
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拖延入职时间通常是一种不被建议的行为,因为它可能对雇主和团队产生负面影响。一旦接受了一个工作,最好在承诺的时间内入职,以维护职业信誉和公司的信任。然而,如果确有特殊情况需要拖延入职,你可以采用一些谨慎的说辞来沟通: 举例一、家庭紧急情况: 引用家庭方...全文
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当面对当前HR的问题时,您可以采取以下策略来表达您对岗位的重视并请求延期入职: 1. 表达您的兴趣和热情:首先,向当前的HR表达您对这个岗位的浓厚兴趣和热情。强调您对该公司和这个岗位的理解,以及它如何与您的职业规划相吻合。 2. 解释当前的情况:坦诚...全文
为了一个面试机会,而且是不确定的工作机会;要推迟一家不错的公司的入职时间,说实话不值得。办法有找个合适的理由,不得不离开一周时间,回来才能入职;关键是这个所谓心仪的公司就一定能成功入职吗。
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