没有新消息
更多内容
写回答
其实任何一个行业，一个公司都是充斥着各种各样的矛盾。有些矛盾是难以短时间或者根本解决不了的，设法缓和，以发展来缓解矛盾，能改变的改变，不能改变的就去影响，影响不了的就减少被影响，要么屏蔽，要么放弃。不必过于执念。
15赞
5踩
0评论
你的位子，就是来解决问题的，下蛋的鸡是不杀的。你办法是想出来的。
2赞
0踩
三十六计，走为上计。换一个好环境吧。
遇过一个老板经常说话是用怒吼的。老板天天都在传输他这套管理理念。 林子大了什么鸟都有。我就像进动物园看大猩猩一样。很快就辞工了。
7赞
管理和弹钢琴一样，是一门艺术，有的人弹成天籁，有的人弹得不着调。
12赞
职业经理人必备的技能，如果觉得很难处理，说明还需要再修炼
3赞
东呈算好的，只是中端酒店简称高端快捷酒店，业主方不算复杂，投资也不大，国际品牌五星的业主，那才叫精彩，没有卓越的协调能力和洞察力，和强悍的专业度和经验阅历，实际情况听听就能让人疯狂，哈哈
只能求同存异咯
1赞
沟通呗，在不同中找相同，不然完蛋的就是我们自己
是啊，所以开研讨会才很有必要嘛
举报 
举报 举报 举报 举报