提问
发动态
登录
没有新消息
更多内容
首页
问题
岛屿森林
陕西/西北大学现代学院/人事主管
刚入职现在这个建筑公司一个月,加上老板只有五个人,老板和财务是他们自己人,老板是小学文化,啥都听财务。公司欠了一屁股债,办公用品是欠的,他办公室的红木家具也是欠的,员工工资去年的还没发,社保开通了,但是一直不缴费。离职的时候想方设法扣工资,人员流动太大。请问要不要赶紧离职?
阅读
9550
回答
2
0 收藏
邀请回答
举报
写回答
登录
推荐回答
王先生
陕西/西北大学现代学院/工程造价
尽快辞职吧,呆的久了是浪费时间
创建于: 18-04-30
1赞
0踩
0评论
举报
2条回答
默认排序
按时间排序
用户6363225
高工资
早走早好
创建于: 18-04-30
1赞
0踩
0评论
举报
推荐阅读
#文员/助理#拖了快一个月的工资和欠了三个月的社保,这种公司还有必要继续呆着吗?
2回答
3979阅读
#求职日记#上了快一个月的班,发现老板欠离职员工半年工资,这种情况还能不能呆?
1回答
3339阅读
#黑龙江阳光农业物产有限公司#别去了,宁可扫大街,也别来这了
0回答
2785阅读
以前拖欠工资的老板又注册了一家新公司继续害人呀,求职者要当心!
2回答
9642阅读
公司欠薪10个月老板还有几百万的外债
0回答
2402阅读
公司长期拖欠员工工资,现在离职了也要不回来!
4回答
1.4w阅读
我今年6月入职一个公司,一个月后公司资金链断了,从8月起就不发工资了,11月离职。很多离职的员工都去仲裁了,因为只要仲裁,欠的工资就能给,现在公司只剩老板和副总了,我原是个小主管,和副总关系还好,总是不好意思去仲裁。我该不该去仲裁呢?
3回答
1.3w阅读
拖欠工资,离职
5回答
4587阅读
离职了最后一个月工资难要??
2回答
6078阅读