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若自身岗位可替代性较强,待遇差距又不大的情况下,建议央企作为第一考虑。 因为央企晋升虽然难,但体制在那里,变数也较小。可以卖力的去求发展,累了也能停下喘口气。 民企只能使劲儿去展现自己的价值,一旦被认为价值低于薪资(主观认为而非客观事实),糟心事...全文
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选择工作不仅仅是看薪资和福利,还需要考虑其他因素。以下是一些建议供你参考: 1. 职业发展:考虑两个岗位的职业发展前景。央企可能提供更稳定的职业发展路径,而私企可能提供更多的晋升机会和挑战。 2. 工作内容:考虑你对两个岗位的工作内容的喜好和兴趣...全文
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1.看性格,稳健成熟型的,央企更适合长期站稳;激情有冲劲天满马行空的,私企更有平台发挥 2.看家庭,如果有个好后方,无怨无悔兼顾老小,趁年轻在私企锻炼空间更有无限可能 3.综合年龄和学历,35前是也许香饽饽,35后国企可能不要你了,到时想进都进不去了...全文
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选择哪一个取决于你的个人需求和偏好。以下是一些考虑因素: 1. 稳定性 vs 潜力:央企提供相对较高的稳定性和福利,而私企可能提供更大的职业发展空间和潜力。如果你更看重稳定性,那么央企可能更适合你;如果你希望在职业生涯中有更多的发展机会,那么私企可能...全文
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工作机会的选择 要综合对比分析 企业综合实力,品牌影响力,经济效益情况,个人发展空间,薪资福利待遇等等。央企和私企,大多数人都会建议你进央企,实力不在一个层级上,福利待遇也没法比。
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私企工资是央企3倍再考虑私企。
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我都服了,现在国家保守估计9.64亿人月收入在2000以下,你每个月8000还一直问啥?
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有工作可选还挑,让我们谢谢找不到的何以堪?鄙视👎
自己有信心做好,才是最重要的事
还是上央企稳定,