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我在一家奶粉企业工作,农垦系统,央企,每月扣完五险一金不到5千,双休法定假日休,经常加班到半夜,没有加班费,并且被人事主管刁难扣考核,还无中生有捏造事实,我已将该情况进行了逐级反馈,公司纪委也介入调查,我还应该在这样的单位继续工作吗?
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看是什么岗位,空间大,可以继续留着累计工作经验,如果是可以看得见头的岗位,就考虑下
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