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现在天津一部分企业希望招进的员工学历好,素质高吃苦耐劳。可是自己另一方面的薪资给出的让人不好意思抬头,胆寒。总是“想马儿跑得快,又想马儿不吃草。”
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谁让你是小白呢,都是这样慢慢成长的,一下子给你高薪,是不可能的如果你是用人单位你会怎样定位员工的工资,马列思想白学了,任何事和物都是一体两面的,要换位思考纠正心态,少抱怨多学习思进取。
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社会就是这样
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体现出你的存在价值,最好是不可取代的,所谓一招仙,吃遍天,招招仙,是神仙
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如果你的价值够,是不会按起步工资给你的,虽然名校素质高,但终究还是白板。