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试用期过后如果提出辞职需要提前一个月,这是劳动合同双方的约定条款,如果在未解除劳动合同的前提下,你去别的公司上班,就说明你违反了相关法律要求。公司有权追究你的责任,如果是给公司造成重大损失的,公司还可追究第三方公司的责任。
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不好说啊,试用期没签定用工是可以的,转正没有签劳动合同的也是可以的,签过合同的就是不行,不过公司可以解除用工合同就可以了。
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过了七天是要一个月的。我当时做了两天就可以直接走人