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里面关系复杂，工作难开展，如果有其他选择建议不要去。
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工资收入偏低，当然整个南沙都是这样，团队自负盈亏。科研团队都是香港科技大学教授的团队，带队的领导一般都是教授的博士生，晋升空间就不用想了，能遇到有水平的领导还可以混混，遇上水货博士带队就惨了。
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我们传承香港科技大学管理模式和创新文化理念，管理公开透明，如有意见或建议欢迎向院长办公室提出。
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能力一般又不追求自己有太多发展，家又在南沙区的人可以到这地方工作。研究院的各团队是香港科大教授建团，下面的博士生做主管，主管的能力格局决定了团队上限，主管往往会在团队里安排些关系户混日子，他们这些自己人不管能力多差犯什么错都没什么问题，外人能力再强也...全文
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