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“未查看直接不合适”这种情况在职场中通常是指招聘方在筛选简历时,没有打开或详细查看求职者的简历就直接标记为“不合适”。这可能是因为求职者的简历与招聘职位的要求明显不符,比如工作经验、教育背景或技能等方面与职位需求相差较大。此外,如果招聘方在筛选简历时...全文
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没耐心,没仔细看,就点了
点错了
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