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浏览了一个月的招聘类APP,发现招人年纪上限到50岁的百中无一,或许万中有1,2间公司吧。大部分都是30多,最高是45岁以下的。65岁才能退休!45岁~65岁这20年的打工人我们准备好了吗?不是不想延迟而是没公司愿意聘请哦。
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有,根据企业实际情况出发,考虑到现如今工作压力,工作节奏,年龄越大,适应能力越来越差,出现自身安全隐患机率越高,比如高血压,心脑血管疾病,都会给企业带来不必要的麻烦!一个公司需要朝气蓬勃兴起,就需要更多的新鲜血液加入,年轻创新的改革政策,人员管理体制...全文
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