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有业绩才能有这些啊
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多学习多去问
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业绩 都是业绩。。。。
站在公司的角度，对于员工的升职加薪的考量因素主要是看员工的工作能力、态度以及为公司作出的贡献以及价值；站在员工的角度，完成公司指派的工作和做好是完全两个概念，完成是基本，做好则是个人能力的体现
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