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#人事#您好，有过三年多人事经验，招聘，员工关系，薪酬福利，都涉及，但是比较浅，现在找工作想找大点的公司，大多面试完就没信了，应该在哪改善一下呢，或者是投递后，看完不约我。25已婚已育
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#人事#五六年行政人事主管经验，且已婚已育 行政六大管理版块都涉及到了，而且年会及公司大型活动组织策划都做过；执行监督、福利保险、劳动法规纠纷等等都处理过。投了好多此岗位的公司，为何大部分答复都是不合适呢？连行政人事文员岗位投递都被拒绝了；不知道是啥原因？想找个双休的工作杂这么难呀？真有点懵了，不知道还该不该坚持找远工作岗位了？求大神们帮忙指点迷津
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#人事#人资找工作找某一模块专业单一性好还是全部涉及的好
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#人事专员#之前做过三年的人事行政，涉及的工作内容比较基础，人事方面只负责招聘和员工关系，现在想找一个能涉及到薪酬绩效方向的人事，但面试了好多家都是只负责招聘面试的，和我之前的工作内容差不多，挣得还没之前多，而且感觉骗子公司太多正经的公司好少，坐标沈阳，好迷茫，怎么办？
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