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别的部门的活儿该不该接？
我在公司属于一个小部门，平时闲的时候闲忙的时候也忙。另一个部门工资是我的两三倍，她们部门经理却总是叫我帮着她们干活还总加班，我真是气不过但又不好意思当面拒绝……前面还说明年把我调到她们部门去，我个人觉得不太可能，因为我根本就不会她们的专业……这是套路吗？
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#人力资源主管#领导又给我加活了，却不提工资的事。说我认真，让XX干活他不放心。我就想，难道真是能者多劳，毕竟做的多也容易错。我有种部门大牲口的感觉，难免会想是不是领导想逼我走。我平时不爱玩职场套路，也不爱拍马屁。请大师指点
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