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都没有聊到岗位所需人员的硬性条件,也没有说有没有基本符合要求就要简历,一上来就让发给他简历,你岔开话题问他公司情况后,回答完继续接着要简历,然后等把简历发过去就不吭声了,搞得我现在一看要简历的就感觉是骗子。
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对于HR来说,应该是节约时间吧,看了简历后,他差不多心里就有数了。
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