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试用期就离职要怎么跟下家解释原因?
进了一家单位，已经开始缴纳社保公积金，如果试用期就离职，下家肯定也看得出来，要怎么解释呢？想离职的真实原因是工作强度太大了，从早忙到晚，还得加班。
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入职新公司刚半个月想走了，找下家的时候怎么解释比较好
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坐标上海。5月下旬离职， 5月社保上家公司还替我缴纳。不到3天找到了新工作。面试的时候谈的好好的公司是按照上海规定交五险一金，试用期三个月。结果到昨天我离职了。原因是公司一直不给签劳动合同，并且我昨天才知道试用期不交五险一金。现在我还得尽量赶在15号之前找到下家工作。要劳动仲裁吗？
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想离职又没找到下家，坚持呢又怕公司真的让我担责赔钱。
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想试用期离职的话，已经交社保了的话，离职必须拿着离职证明去下家吗
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违反劳动合同这条辞退原因该如何跟下家公司解释?
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