没有新消息
更多内容
写回答
考验你找工作的急迫性(如果你说随时,那主动权就掌握在对方手里,他会有更多话语权,你比较被动。面试是一门艺术,多碰几次壁,就有经验了),也考验你对这份工作的重视程度(你如果说年后,如果他想录用你,就会跟你讨价还价;如果他还想考虑看看,估计会比较满意你的...全文
48赞
5踩
1评论
答案是:在收到office一个月之内,如果能快就尽快来上班。 那么很多面试官就是希望你能早点来上班。希望你能尽快上班,一是存在变数,二是减少这个岗位的空岗期。 这个你的回答:我这里还要涉及交接,这老东家做一个好聚好散,同时我这里还有几天年休都不要,提...全文
50赞
7踩
回答: 如果贵公司需要,随时可以上班,如果贵公司需要我年后上班,也会准时到岗。 这样的回答,既不担心工作流失,同时把问题抛给了对方,感觉你非常听话,随叫随到!
21赞
52踩
0评论
这么几天过年了。可以年后上班吗?
18赞
0踩
2评论
可以直接讲自己的计划 如果想年后入职就直接讲清楚现阶段状况 是需要和现在的公司工作交接还是其他因素 一般会给一个答复的 而且HR没那么不通情达理的 除非这个职位迫切需要人接手但是也会直接告诉你她能接受的时常是多少
10赞
你问公司需要你什么时候,然后看看和预期是不是差不多。
42赞
这个没啥套路了吧,问下公司希望我什么时候入职,有工作的话就说需要几天时间交接。
1.面试官问此问题的目的:面试官问这个问题,基本上是表明你面试通过了,不过想知道你找工作的心急程度,看是否有机会利用这点来降薪。其次他们还可以知道自己是否需要再花费时间和精力寻找其他候选人。 2.回答技巧:这个时候不建议火急火燎的说随时就可以入职,这...全文
4赞
面试成功的话多数公司希望你二月份以后入职,因为你现在入职活没干却白拿半个月工资,公司不想浪费不必要的成本。
13赞
这个可以与公司商量
7赞