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降薪20％确实是个不小的打击，尤其是在已经有六年采购经验的基础上。老板劝离，可能是出于公司现状或未来规划的考虑，但这并不意味着你就没有选择。走还是不走，关键还得看你自己的职业规划和个人情况。如果你觉得这家公司已经没有太大的发展空间，或者降薪后你的生活...全文
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你好！从你提供的信息来看，企业给予降薪的目的是不是逼迫你离职，若是再加上老板劝离，企业的做法有点过分了。 针对这种情况，若是你有合适的机会，就离开吧。否则，就等着企业辞退你，坐等企业的离职补偿。不过，还是要做好寻找下家的准备工作。
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