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简历挺全面，但未能体现个人的特点和公司聘用你的点，很难让HR短时间内抓住你的亮点，从而留下你的简历进行面谈，也就在第一步就会淹没在滚滚的简历洪流中 建议在工作经理那里总结自己的亮点，干了什么工作，得出什么突出贡献，有哪些可以量化到数字的点，改进了什么...全文
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简历太平了，看不到亮点。其实学校和实习都很优秀了。可以数字化写明完成了哪些任务。比如一年内完成帐面任务xx笔，共计xx元
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已经很完美了
写一些实际处理过的工作问题。或跟过哪些项目、服务过哪几个较为知名点的品牌客户。
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