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职Q-卓见北京/中国科学技术大学

#中年职场危机#怎样培养战略思维,能更好与高层沟通?

现实中不少职场人勤奋努力,带一个小团队,业绩不错,但职位主要是做高级经理和总监,往再高级别职位晋升往往轮不到他。公司机会不少,但与高层之间除了职位之外的交流往往不知所云,尴尬收场。那么,更高层的人都在想什么?干什么?都说高层要有战略思维,他们的战略思维是什么?

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