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这样的公司在管理上确实比较严格,注重计划和执行。这种管理方式有助于确保项目进度和工作质量,但也可能给员工带来一定的压力。至于公司是否有发展前途,这取决于多个因素,如公司的整体战略、市场前景、团队能力、技术创新等。如果公司在这些方面都有不错的表现,那么...全文
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说实话,总是大会小会各种总结计划的,说明公司喜欢纸上谈兵和形式主义,如果你个人很不喜欢这样的,那就最好不要找这种公司,不然很难坚持,
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这种公司可能也是企业文化的一部分,但是如果说公司是比较大,那这种情况是存在的,如果说公司很小,业务量也不是很大,而且又有这样繁琐的管理,那公司实际的管理有问题。
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这样的公司有没有发展前途要看你自己,如果你一直认认真真完成各项工作要求,提升自己的业务能力。前途自然就找你了,加油!
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其实一样工作,一个公司他是否有发展前途,主要是看他在这个行业里的地位,而且就是你在这个公司里能不能够学到东西,对你未来有没有帮助,这是最关键的。
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