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登录柠檬不太萌贵州/成都纺织高等专科学校
刚刚接触人事这个行业想请问一下大家，怎么维护招聘网站，才能收到更多的求职者投递简历呢？打电话邀约的时候，来面试的人不多是怎么回事呢？
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我们公司主要是做医疗美容的，线上线下相结合，有自己的运营团队邀约客户，线下有实体店接待客户，人事招聘主要是销售岗位，网络销售，主要通过微信维护沟通客户，招聘渠道上每天都有按时更新简历，投递量确不高，公司注册名字是科技公司，在电话沟通时介绍公司是做医美的，会让求职者有一种心理落差。
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现在刚刚涉及人事招聘这个行业，请问怎么刷新网站招聘岗位才能得到更对的投递简历？求指教
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美女您好，想请问一下投递简历后回馈的信息是有意向，请问之后没有打电话邀约面试是已经招聘好了吗？谢谢
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