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公司要求必须招收本科以上的人,但是我个人认为学历其实是次要的。公司招过一些学历高的人,但是眼高手低也没有经验,态度很恶劣。但是一些早些出来社会的人反而事情做的很好。我得出结论,员工的好坏与学历无关,而且与态度有关。
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学历是门槛但是不代表全部,这个只认学历的社会,真的无奈,没有学历就没有学习力了吗
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学历只是一个参考,能力才是最重要的。 要记得,学历不是衡量一个人的标准,能力才会决定一个人的命运
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我个人觉得,你是在混淆概念,个人的能力包括个体所受的教育程度、知识、经验、技能、心理特征等。学历的高低和个人的综合素质是正相关的,只是不可逆。高学历的人一定是眼高手低的吗?我想你一定不会同意的。其实公司老板的要求跟你个人的看法只是各自关注到了其中一方...全文
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干活不由东,累死也无功。你心里想想就行了,老板让咋做就咋做,别跟钱较劲。
不是学历主要,学历和文化修养有一定的关系,能力很主要,去看看身边有能力的人,他们小学数学都得在95分以上吧,这是智商问题。
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很多,很多高学历,干工作不如高中生,人生两个大学,校园和职场,出了学校等于是初级阶段,职场这所大学是无形的学历,能不能毕业🎓全靠能力。
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老夫也认同阁下的判断 经验其实比学历重要得多 见识比知识重要得多 但工作还是要听老板的 想结识更多的职场朋友 彼此相互关注采纳回答评论点赞 在此信誉承诺: 关注老夫的老夫必关注 回答老夫提问的老夫必采纳 评论老夫回答的老夫必点赞 感谢支持!
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学历是社会的主流认知,是一种通用的能力,最能瞬间被识别的能力,也是通过艰苦卓绝的努力获得的能力,代表了一个人在某一领域能够有所作为的基础能力,这是不可否认的。当一个人说他在某一专业领域比他学历高的人能力强时,不管别人信不信,我是不信的。当然,毕业五年...全文
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这个是由我们的,社会环境决定的,人多资源有限,竞争自然就很激烈,招人看学历也是有一定道理的,没学历没啥的,如何让人信任你的能力
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学历代表了学习能力,有学历的人多数还是比较有素质多的,混混少
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