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公司开的各方面条件没有竞争力，还想着招经验能力优秀的人才
小公司，各方面条件没有竞争力，用人部门对经验浅的，或能力略弱的人看不上眼，就是要找各方面都很优秀的，怎么不想想他们自己也是从职场小白一点点积累经验的。招人越挑，职位空缺时间越久，耗费的人力物力成本也大。为何不考虑能力偏弱的呢，辅助一段时间，愿意学的也就会了，真的是自己把自己作死了
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风格不统一上海/中央工艺美术学校
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