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就是一些很杂的事物,什么都要做,又好像什么都没做…具体的话就是什么会议记录安排,人员接待,出行安排,酒店机票预定,物资管理等等,具体的话要看公司规模,配备的助理数量,工作职责划分细不细…
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总经理助理这个岗位和行政助理可不是一个岗位。总经理助理的工作可繁琐了,一般都是运营的工作,总经理干的你都要过滤筛查,总经理不干的你团队需要的工作你也要干,还要会接待和礼仪等知识,反正很全面,不过一般总经理助理都总经理的左膀右臂,很好升职的,一般干久了...全文
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事情比较杂,每个部门都会涉及到的,固定的很少,一般会议记录,培训组织,部门问题都会让你去协调,总之,我干这个工作快两年,比较锻炼人,能学到不少东西,方便以后给自己定位,我是这么想的哈
如果在这个岗位上工作满两年啦,建议你考虑职位晋升的问题。首先是查看你的这个岗位,它的上一级晋升岗位是哪一个。其次是根据你刚才说的工作内容来看,一个是综合行政岗,还有一个是培训岗,这两个通道。当然啦,在晋升之前你要做好自我测评,给你的领导一个充分的理由...全文
除了楼上伙伴说的这些具体事物,最高境界的总助其实就是为总经理处理一切他不想去做又必须去做的事情
根据公司的情况而定。有的是协助、督导、反馈总经理交办的工作。后期可晋升为部门主管。有的就是总经理个人助理,重点是完成总经理交办的工作。
说起来就是办公室助手,会议记录及撰写、宿舍管理、固定资产管理、公司重要证件管理等等,特别杂的活儿
基本上是协助老总处理些日常事务,安排好老总的出行,包括老总的一些私人事务