发动态

没有新消息

更多内容

猫街少女梦福建/福州大学

年底放出来的职位是不是不好呢

一般来说能忍是不是都要忍到过年后换。年底能再招人的职位,一般是试用期都熬不过或是不想通过试用期,欢迎HR来回答

阅读
2310
回答
0
0 收藏邀请回答
举报

写回答

消灭0回答>>
推荐阅读

#文员/助理#今年7月刚毕业,9月份找了一份工作,上六休一,职位属于文员,面试的时候人事主管说,试用期2800,转正3500,可是我的工资一直没提上去还是2800,我到底该不该辞职?年底了还能找到好工作吗?

6回答   1.1w阅读

#运维支持#大家有没有遇到过黑HR。HR面试时说的年终奖,绩效奖,都是为了骗我入职撒谎的。

12回答   1.8w阅读

32岁,跨行进入地产,压力巨大,还在试用期内,走不走

13回答   2.9w阅读

8号入职的,感觉工作不好,快到年底了,怎么办,是辞职不干还是忍到过年再走,可在这里就是煎熬,烦

9回答   3.4w阅读

为什么公司的试用期都那么长啊

1回答   4804阅读

今个我去复试hr职位,面试官出了很多问题,比如说工人超时加班,如何操作才能规避风险,试用期一个月过后想接着试用,又如何操作。对不想调岗的员工调岗,待遇不变,不愿承担赔偿责任的应该怎么办?诸如此类的话题,我真心不知道怎么回答?各位同行大咖们有此类经历的怎么回答此类问题呢?

4回答   9075阅读

年底还能找到工作么?

12回答   1.9w阅读

试用期就能以没经验为由随便辞退员工?面试的时候怎么没嫌没经验呢。

0回答   2376阅读

请问大家有碰到自己部门领导让人事找新的能够代替你的职位的人,然后还跟人事说要对你保密,这是要等着找到新的合适的人就辞退我的意思吗?因为我本身也想辞职了,但是碰到这样的事反而不想自己主动提离职,也快过年了想待到年底过完年再打算离职....

2回答   7108阅读