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不是一件好事,你要和大家的节凑保持一致,那样才不至于被嫉妒或者被算计。比如你做工作,这些量大家都是做一天就完成,而你半天就干完了,下午就休息了,领导看见认为你消极怠工,同事认为你再迫害他们。以后只会给你增加工作量,让大家保持平衡。所以会混也是一种职场...全文
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作为一名刚毕业出来待就业的小白,在佛山海尔电冰柜有限公司实习3个月,在基层历练,自己的岗位做完了就去帮别的岗位做,我的初衷是为了尽快做到产量而不加班,但是我尝试了3个月,我的愿望并没有实现到,我发现除了班长以外没有几个人会勤奋去做的,就算我做得再快然...全文
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认识一个大V,他不是天赋幽默而是天赋善于学习和观察并能付出行动,他自己给小伙伴说每天都在学习,做笔记。连吃饭,逛街的时候都在脑子里都在考虑哪个吃饭的内容的可以当内容,哪个有趣的事可以当内容。 所以人家自己能成为大V,还能把这种方法论复制到别人身上。 ...全文
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有时候是这个样子的,你最完了自己的事情,帮同事做他们的,久而久之,他们会认为你帮他们是应该的。
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自己勤奋是好事,不要太实在,要学会拒绝,
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勤奋但是热情,不能低头干活谁都不搭理,如果你拼命的努力工作,见谁都笑脸相迎,客客气气,乐于助人,会是受欢迎的人。如果埋头干活了谁也不理,一脸的苦瓜相,再努力再勤奋也没用。
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勤奋本身没有错,是必须的,如果不勤奋,很快会被社会所淘汰。 但是勤奋得需要方法,否则勤奋永远只是看起来勤奋的样子。 首先你得为了提升自我的目标而勤奋,这是扎扎实实的东西,不虚不假。但是勤奋的有时候也要让领导看见,要不光埋头苦干也没用。 终极目标是提升...全文
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工作既要讲效率更要有结果,效率高不是坏事。但如果碰到吃相太难看的老板,就会认为既然你一个人可以干两个人的活,那你就多干一点,一旦你少干了,老板就会非常不爽,同时你给同事的压力也太大了。老板会认为其它人都在偷懒。太勤奋属于吃力不讨好型。
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因为以前创业一段时间赔了二十多万,现在还没给家里说自己一个人压的好难受。现在想找一个工资高的工作。只要能让我把欠款还上怎么也无所谓。
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太勤奋别人会觉得你傻,会拉仇恨,别人玩的时候你就得玩,都是偷偷努力
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