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唉…老板终于要给涨工资了,5000变6000,问题是现在每天稳定3封挖墙脚的邮件,都是给的8000起步。虽然觉得6000还是跟我的工作量不匹配,但是跟着这个老板的确能接触到许多看不到的东西,最近纠结了,是要薪资还是要资历?
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如果能在这家公司有所进步就继续干下去 如果你认为没有提升空间那就可以走 资历很重要
创建于: 18-03-08
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