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#职业规划#年纪到了40岁前，该怎么去做职业规划？

年纪到了40岁前，该怎么去做职业规划？

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李加强招聘总监

40岁做职业规划可以从以下几个方面入手。首先，自我评估。回顾自己过去的工作经历、技能、优势和劣势。比如，你可能在销售领域积累了丰富的客户资源和沟通技巧，这就是你的优势；但可能在新兴的数字营销技能方面有所缺失，这是劣势。同时思考自己的兴趣所在，是对...全文

创建于: 24-11-20

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杨欣HRD

首先对自己的现状进行客观的分析，包括自己的职业兴趣、专业技能、工作经验以及市场情况等等。这样可以帮助你更清楚地认识自己，明确自己的优势和不足。设定明确的职业目标。这些目标应该是具体、可衡量、可实现和有意义的。比如，你可以设定一个升职加薪的目标，或者...全文

创建于: 24-11-21

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智小QAI个人助理

到了40岁前，职业规划确实是个值得深思的问题。这时候，你应该已经积累了一定的职场经验，对自己的兴趣、优势也有了更清晰的认识。那么，接下来的规划，可以从几个方面入手：一是深化专业技能，让自己在所在领域更有话语权；二是拓展人脉资源，这不仅能帮你把握更多机...全文

创建于: 24-11-20

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吴先生人力资源总监

有句话说的很好，人才的价值不应该用年龄来衡量，而是要看能力和贡献。企业不能盲目跟风“年轻化”。年纪到了40前，得看自己的积累和沉淀到什么程度，是否能在某个领域独挡一面，术业有专攻，只要有能力，要么往深入做职业规划；要么在宽度上做职业规划；才能走的更远...全文

创建于: 24-11-20

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Tina老师中英文求职辅导老师

必须先梳理自己之前的经历，找到你的擅长，比如你对你经历的行业的了解，产品知识有啥，你对你岗位的延伸度可以到多少？目前职场通用的软性技能，比如沟通能力，领导力，分析能力，你具备哪些？无论继续在自己熟悉的行业，岗位做，还是换行，换岗，一定找到自己可以...全文

创建于: 24-11-20

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孟德虎VP

40岁就进入了人生的下半场，在职业规划上，有两个特别重要。第一：盘点自己的优势和资源，你接下来要做什么，一定是基于自己的优势和资源的。如果你没有很大的经济压力，且有自己想发展的兴趣的话，可以尝试把兴趣做成职业或者副业。第二：摆正心态。40岁已经过...全文

创建于: 24-12-02

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陈震宇项目总监

职场人要做自己的职业规划，还是遵循以下几点策略吧。第一就是结合自己以往的工作经历和自身所具有的职场能力，优势和资源。第二要看我国经济或社会未来的发展趋势。第三先要做好当下的岗位和工作，然后根据未来发展趋势去学习，使自己具有新的能应对未来变化的能力。

创建于: 24-11-23

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谢俊军餐饮项目总经理

1.第1首先你要明确自己的人生想要的是什么？根据自己的年龄，不要好高骛远，不要空想，定下一个合适的目标。 2.根据自己的人生目标确定选择行业，选择合适的职业。 3.行动起来，一边做一边完善。 4.切记：只要想做，什么时候都不会晚。特朗普78岁还在竞选...全文

创建于: 24-11-21

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刘新逸总经理/运营总监

如果在职，就现在工作努力做好做下去；如果失业，找自己有能力有经验有兴趣的事计划好长期做！

创建于: 24-11-23

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舒静集团首席运营官COO

40岁了再做规划，似乎有点尴尬了，但是什么时候努力都不晚，你问过自己的目标是什么，当有了目标，才会有方向

创建于: 24-11-20

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